1、企业进步：“神鹰中讯”紧紧围绕运营商和大众的需求，以自身积累的专业化、规模化优势，创造客户价值，实现跨越式的成长，力争三年内跻身国内电话机行业三甲，五年之内打入中国电子行业百强，这也是每位中讯人的奋斗目标。

2、员工幸福：管理的终极目标是幸福的最大化，企业最终追求的是企业的盈利和员工生活的幸福，增加员工的幸福感是企业的凝聚力、感召力的体现。